Offre 439428
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Professionnelle ou professionnel de recherche - Éducation
Chercheur responsable du projet
Érick Falardeau
Le chercheur agit à titre individuel
Chercheur superviseur
Érick Falardeau
Lieu d'emploi
Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, Québec, Capitale-Nationale
Pavillon des Sciences de l’éducation
Bureau ou laboratoire sur le campus
TSE
Projet
L’impact de pratiques d’enseignement fondées sur des données probantes sur la motivation
Mandat
Coordonner et former une équipe d’auxiliaires de recherche pour mener des entretiens d’explicitation avec des élèves. Mener des entretiens et rédiger des analyses et des articles
Fonctions
La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie III contribue de façon significative à l’élaboration des orientations du projet de recherche et elle ou il effectue les études et les recherches découlant de ces orientations.
– Elle ou il contribue de façon significative à l’élaboration des objectifs et du protocole de recherche, à l’analyse et à la diffusion des résultats ainsi qu’à l’organisation et la coordination même d’une bonne partie des activités de recherche. (III.a)
– Elle ou il encadre des étudiantes ou étudiants aux cycles supérieurs dans leurs activités de formation. (III.h)
– Elle ou il supervise le travail d’autres personnes dont le personnel de recherche, notamment les autres professionnelles ou professionnels de recherche. (III.i)
– Ses tâches peuvent inclure l’élaboration de questionnaires et le recrutement et la formation d’intervieweurs. (II.c)
– Elle ou il travaille sous une supervision minimale pour bon nombre de tâches et est responsable de la qualité et de la pertinence des résultats des personnes qu’elle ou qu’il supervise. (II.b)
– Elle ou il participe à la formation et la supervision d’étudiantes ou d’étudiants et de professionnelles et professionnels de recherche en lien avec la recherche. (II.e)
– Elle ou il analyse et interprète les résultats de recherches selon des méthodes prévues ou d’usage et diffuse les résultats. Elle ou il peut être appelé à rédiger des rapports. (II.f)
Domaine de recherche
Éducation
Diplôme académique demandé
Doctorat
Le diplôme est obligatoire
Exigences
– Excellente maitrise du français écrit.
– Connaissance des genres de textes enseignés au secondaire.
– Capacité à pouvoir mener des entretiens avec des élèves.
– Autonomie, souci du travail bien fait.
Années d'expérience requise
0 an
Dates
Date de début : 2023-10-02
Date de fin : 2023-12-31
environ 13 semaines
Heures de travail
5 heures par semaine
(environ 65 heures)
Étalement des heures sur plusieurs semaines
Précision sur l'horaire et les périodes de travail
L’horaire de travail sera à déterminer avec l’entente avec la chercheuse ou le chercheur.
Horaire de travail établi après entente avec le chercheur
Salaire
de 26,67 $ à 47,33 $ l’heure
Notes et question
Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.
Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.
Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive.
Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées.
Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité.
Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.
Activités auxquelles l'employeur participe
L’employeur sera présent aux événements suivants:
Venez les rencontrer en grand nombre!