Offre 434478
Professionnelle ou professionnel de recherche - Design urbain et architecture (en contextes autochtones)
École d'architecture - Faculté d'aménagement, d'architecture, d'art et de design
www.arc.ulaval.caFière d’avoir participé à la formation de plus de 2 500 diplômés, l’École d’architecture compte aujourd’hui sur une équipe d’enseignants chevronnés et passionnés. C’est un lieu exceptionnel, à la fois pour le contexte historique dans lequel l’École prend place que pour la qualité de l’enseignement et la qualité de la vie étudiante dynamisée par des associations étudiantes de qualité.
Chercheur responsable du projet
Geneviève VachonLe chercheur agit à titre individuel
Chercheur superviseur
Geneviève VachonLieu d'emploi
Projet
Doing Things Differently: An atlas of best practices and opportunities for culturally acceptable and sustainable living environments in NunavikMandat
Sous la supervision de la chercheure, l'emploi comporte des tâches de compilation, de classification, d'analyse et de synthèse de données issues des domaines du design et de l'architecture (en contextes autochtones) en vue de poursuivre la réalisation d'un recueil / atlas d'idées en ligne. Les tâches connexes sont: mise en forme de l'outil, réalisation et insertion d'illustrations originales, rédaction de textes explicatifs (à partir de concepts et d'exemples), tests de validation auprès d'experts, accompagnement d'étudiants impliqués, rédaction d'un bilan préliminaire du processus de recherche.Fonctions
La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie II participe à l’identification des objectifs du projet de recherche et à l’analyse des résultats. Elle ou il effectue les études et les recherches en découlant.
Elle ou il travaille sous une supervision minimale pour bon nombre de tâches et est responsable de la qualité et de la pertinence des résultats des personnes qu’elle ou qu’il supervise. (II.b)Elle ou il planifie la mise en place et l’administration d’outils ou de systèmes de collecte de données. (II.d)
Elle ou il peut être appelé à améliorer ou à adapter des méthodes déjà existantes. (II.d)
Elle ou il analyse et interprète les résultats de recherches selon des méthodes prévues ou d’usage et diffuse les résultats. Elle ou il peut être appelé à rédiger des rapports. (II.f)
Elle ou il peut superviser le travail d’autres personnes, notamment des professionnelles ou professionnels de recherche de catégorie I (II.i)
Domaine de recherche
Design urbain et architecture (en contextes autochtones)Diplôme académique demandé
Exigences
- Doit connaître les fondements et pratiques de recherche collaborative impliquant les Autochtones;
- Doit avoir réalisé un atelier et/ou laboratoire de recherche-création en design urbain;
- Excellent niveau d'expression et de rédaction en anglais;
- Excellente maîtrise des logiciels WIX, InDesign, Illustrator et autres outils de communication et infographie;
- Excellente habileté en interprétation, synthèse, organisation et communication de données graphiques (schémas, mise en page, etc.);
- Maîtrise en design urbain (M.Sc) un atout.
Années d'expérience requise
0 anDates
Heures de travail
Précision sur l'horaire et les périodes de travail
Salaire
Horaire
Durée
Notes et question
Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.
Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.
Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.
Précisions relatives à votre candidature
Si vous êtes professionnelle ou professionnel de recherche inscrit à la liste de disponibilité, étudiant de l’Université Laval terminant un programme d’études, diplômé de l’Université Laval depuis moins de deux ans ou membre de la Fondation de l’Université Laval, vous devez transmettre votre candidature en vous connectant au site du Service du développement professionnel.
Sinon, faites parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Geneviève Vachon à l'adresse genevieve.vachon@arc.ulaval.ca
Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur le poste, formulez vos questions par courriel à genevieve.vachon@arc.ulaval.ca ou genevieve.chabot-leclerc@arc.ulaval.ca
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.