Portrait du marché en management

Si certains domaines d’études (informatique, traduction, graphisme, journalisme, etc.) sont plus propices pour travailler à son compte, toute personne ayant la fibre entrepreneuriale peut toutefois décider de se lancer, avec ou sans formation, en entrepreneuriat. C’est surtout la « fibre entrepreneuriale » qui fait foi de diplôme ici.

Si la plupart des entrepreneuses ou entrepreneurs n’ont pas de formation en entrepreneuriat, plusieurs cours, programmes ou activités de perfectionnement peuvent être suivis pour acquérir des connaissances utiles au fonctionnement d’une organisation, que ce soit en gestion, en comptabilité, en droit, etc. Consultez la page Entrepreneuriat et pige de notre site.

Comme ces personnes créent leur propre emploi, on ne parlera pas d’exigences dans ce secteur, mais de caractéristiques propres aux entrepreneuses et entrepreneurs.

Les responsabilités en gestion ou en direction peuvent inclure la définition de stratégies, la prise de décisions et la supervision globale des opérations. Ces postes exigent généralement plusieurs années d'expérience pertinente dans un domaine d'activité ciblé : le nombre d'années peut varier, mais souvent une expérience de 5 à 10 ans est attendue. Un diplôme universitaire, tel qu'un baccalauréat en administration des affaires ou un diplôme équivalent, est souvent exigé. Pour des postes de haut niveau, une maîtrise en administration des affaires (MBA) ou une formation spécialisée dans un domaine spécifique peut être un atout considérable.

Pour accéder à ces postes, il est conseillé de débuter par des postes d'entrée, tels que des postes de coordonnatrice ou de coordonnateur et d'assistante ou d’assistant, qui permettent de développer des compétences en gestion, tout en acquérant une compréhension pratique du fonctionnement de l'organisation. Ces postes d'entrée sont généralement assez accessibles dans des organismes à but non lucratif, dans des « jeunes pousses » (ou « startups »), dans des entreprises d'économie sociale ou communautaire, ainsi que dans des commerces de détail. 

Les postes de gestion intermédiaire et supérieure peuvent inclure des titres tels que cheffe ou chef d'équipe, superviseure ou superviseur, directrice ou directeur. 

Le secteur de la stratégie et de l'innovation est un aspect clé du management. Il  se concentre sur la planification et la mise en œuvre de stratégies organisationnelles pour favoriser la croissance, la compétitivité et l'adaptation aux changements constants du marché. Cette discipline joue un rôle essentiel dans l'évolution des entreprises et les aide à rester compétitives, dans un environnement concurrentiel et en perpétuelle évolution.

La conseillère ou le conseiller en stratégie peut exercer dans plusieurs champs d’action : l’analyse organisationnelle, la gestion de la croissance ou de la décroissance, la gestion des ressources humaines, la gestion du marketing, la gestion du changement, l’amélioration des processus, la gestion des connaissances, le développement organisationnel, la responsabilité sociale et environnementale des organisations, etc.

Vous pourriez occuper des postes à titre de consultante ou de consultant, au privé ou en firme conseils.

Le secteur de l'éthique, de la gouvernance et de la conformité est en pleine expansion. Il se concentre sur l'application de normes éthiques, de bonnes pratiques de gouvernance et de conformité aux lois et aux réglementations dans les entreprises et les organisations. Il vise à promouvoir l'intégrité, la responsabilité et la transparence dans les opérations commerciales. Voici quelques particularités de ce secteur :

Considérant l’emphase qui est accordée à la responsabilité sociale des entreprises et à la réglementation accrue dans de nombreux domaines, l'éthique, la gouvernance et la conformité sont devenus des enjeux clés pour les organisations. Ces principes cherchent à prévenir les risques juridiques, financiers et réputationnels associés à des pratiques non éthiques ou non-conformes.

Le secteur de l'éthique, de la gouvernance et de la conformité rassemble des compétences variées. Il fait appel à des connaissances en éthique, en droit, en réglementation, en gestion de risques, en audit, en communication, en conformité, en relations gouvernementales et en gestion de crise.

Le secteur des services-conseils en entrepreneuriat joue un rôle essentiel dans le soutien et l'accompagnement des entrepreneure ou entrepreneurs dans leur parcours d'entreprise. Les professionnelles et professionnels qui administrent ces services offrent un accompagnement personnalisé, une expertise multidisciplinaire et des ressources locales pour aider les entrepreneures et les entrepreneurs à développer et à réussir leurs entreprises. Les conseillères et conseillers en entrepreneuriat fournissent des conseils sur mesure, des solutions adaptées aux défis spécifiques et des opportunités de réseautage; leur apport contribue à stimuler l'innovation, la croissance économique et la création d'emplois, en favorisant l'esprit d'entreprise et en renforçant l'écosystème entrepreneurial.