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Service du développement professionnel Emplois et stages

Emploi axé sur la carrière

Offre 399067

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Professionnelle ou professionnel de recherche - géomatique, informatique, génie, administration

Département d'opérations et systèmes de décision - Faculté des sciences de l'administration

www4.fsa.ulaval.ca/la-faculte/departements-et-ecole/departement-doperations-et-systemes-de-decision/

Le Département d'opérations et systèmes de décision a pour mission la formation initiale et continue des personnes et le développement des connaissances. Pour contribuer à la compétitivité des entreprises du Québec et du Canada, et au mieux-être de la population, le Département cherche à faire connaître les bénéfices de la gestion des opérations et de l'aide à la décision aux entreprises québécoises.
Département d'opérations et systèmes de décision

Chercheur responsable du projet

Leandro Coelho
Le chercheur agit à titre de directrice ou directeur d'un centre de recherche

Chercheur superviseur

Leandro Coelho

Lieu d'emploi

Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, Québec, Capitale-Nationale
Pavillon Palasis-Prince
Bureau ou laboratoire sur le campus
Possibilité de télétravail selon entente avec le superviseur.

Projet

visualisation et analyse des données de déplacement (GPS) des véhicules

Mandat

Analyser de très grosses bases de données de déplacements des véhicules. Comparer les déplacements contre des itinéraires et temps de parcours préétablis. Visualiser sur des cartes des millions de points GPS, de façon interactive avec la base de données.

Fonctions

La professionnelle ou le professionnel de recherche de catégorie II participe à l’identification des objectifs du projet de recherche et à l’analyse des résultats. Elle ou il effectue les études et les recherches en découlant.

Elle ou il s’acquitte des principales tâches d’un projet de recherche et peut assister la chercheure ou le chercheur responsable dans d’autres activités de recherche. (II.a)
Elle ou il travaille sous une supervision minimale pour bon nombre de tâches et est responsable de la qualité et de la pertinence des résultats des personnes qu’elle ou qu’il supervise. (II.b)
Elle ou il peut être appelé à améliorer ou à adapter des méthodes déjà existantes. (II.d)
Elle ou il analyse et interprète les résultats de recherches selon des méthodes prévues ou d’usage et diffuse les résultats. Elle ou il peut être appelé à rédiger des rapports. (II.f)

Domaine de recherche

géomatique, informatique, génie, administration

Diplôme académique demandé

Maîtrise
Toute combinaison de scolarité ou d'expérience équivalente sera considérée

Exigences

Expérience démontrée avec outils GIS, base de données, et expérience en systèmes de transport/GPS/itinéraire
Compétences démontrées en PostgreSQL et Python nécessaires.

Années d'expérience requise

0 an

Dates

Date de début : 2022-07-11
Date de fin : 2022-12-23
environ 24 semaines

Heures de travail

16 heures par semaine
(environ 384 heures)

Précision sur l'horaire et les périodes de travail

L'horaire de travail est fixe.
selon entente avec le chercheur responsable

Salaire

de 25,83 $ à 40,17 $

Horaire

Temps plein

Durée

Temporaire

Notes et question

Pour toute question concernant les professionnels de recherche, consultez le site des Ressources humaines de l'Université Laval.

Les étudiants à temps complet sont invités à consulter la section emploi d'auxiliaire de recherche et d'enseignement où ils trouveront des emplois qui sont réservés exclusivement aux étudiants à temps complet.

Les étudiants à temps complet qui terminent leurs études peuvent postuler cet emploi. S'ils sont retenus, ils ne pourront débuter ce travail qu'à la fin de leurs études à temps complet.

Précisions relatives à votre candidature

Si vous êtes professionnelle ou professionnel de recherche inscrit à la liste de disponibilité, étudiant de l’Université Laval terminant un programme d’études, diplômé de l’Université Laval depuis moins de deux ans ou membre de la Fondation de l’Université Laval, vous devez transmettre votre candidature en vous connectant au site du Service du développement professionnel.

Sinon, faites parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation à Leandro Coelho à l'adresse leandro.coelho@fsa.ulaval.ca

Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur le poste, formulez vos questions par courriel à leandro.coelho@fsa.ulaval.ca ou louise.doyon@fsa.ulaval.ca

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.

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